ChatGPTのようなデジタルの発展や消費者の価値観の変化による事業構造の変化、人的資本の情報開示への対応など、時代の変化に適応するために人事制度の見直しを検討する企業は増えてきています。“ジョブ型”や“OKR”など流行りの人事制度の導入を検討するケースを最近はよく見かけますが、そもそも人事制度設計の目的や全体像を理解できているでしょうか。制度を導入することは手段であって目的ではありませんし、全体像を理解せず検討した人事制度は運用されること無く形骸化していきます。本セミナーでは人事制度設計の全体像をご説明することで、経営者や企画担当者の方には自社の制度変更の目的を考えていただく時間をご提供します。また、組織で働く社員の方にとっても自社の制度を活用することで自己実現に繋げるためのきっかけを提供します。参加していただきたい方・「なぜ、人事制度を見直すのか」を考え直したい経営者・企画担当者・人事制度設計の全体像を理解したい経営者・企画担当者・人事制度を理解して、自己実現につなげたい方お申し込みURL https://forms.gle/RX4mP6iwPYwzsrDS6 セミナー概要日時 2023年6月1日(木)17時~18時2023年6月5日(月)17時~18時形式オンライン(zoom)※URLは申し込みしてくださった方に個別でお送りします。費用無料スピーカー株式会社Human Mature 石川 大貴(コンサルタント)